自主退職・依願退職・定年・雇い止め
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22年間・最高裁勝訴の実績
代表弁護士三平聡史は22年間，不動産・相続・離婚を専門的に扱っています。
最高裁勝訴などの実績から，数多くのマスコミ取材，講演を引き受けています。 -
計算し尽くした最強の弁護士数
ノウハウをより多く蓄積するには弁護士は多いほうが良い。しかし，ノウハウ共有，使いこなすことは難しくなる。
理想的バランスの弁護士集団・システムを完成させました。 -
複数の弁護士×調査班のチーム編成
有利な結果実現は，案件を実際に遂行するチーム次第です。
経験豊富な代表弁護士＋他の弁護士＋調査の専門スタッフという最強チーム編成。 -
他の専門家参加→一括解決
信頼できるパートナー
の確保が結果に直結することが多いです。
内部・外部の司法書士，税理士，不動産鑑定士との強い連携を構築しています。
自主退職・依願退職・定年・雇い止めの記事一覧
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- 労働問題（解雇，残業等）
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- 解雇，退職，休職
【会社役員の退職金（取締役の退職慰労金）に関する請求の可否のまとめ】
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- 解雇，退職，休職
【取締役退職金の不支給または著しい低額の株主総会決議】
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- 解雇，退職，休職
【取締役の退職金の契約はあるが株主総会決議がないケースの法的扱い】
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- 労働問題（解雇，残業等）
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【株主総会による取締役退職金一任決議の後の取締役会決議の懈怠や不当な減額・不支給】
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- 労働問題（解雇，残業等）
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- 解雇，退職，休職
【取締役の退職慰労金（退職慰労年金）決定後の撤回・変更】
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- 解雇，退職，休職
【取締役の退職金の具体的請求権発生時期】
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- 解雇，退職，休職
【取締役の退職金決定の取締役会・代表取締役への委任】
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- 解雇，退職，休職
【取締役の退職金・弔慰金への会社法３６１条の適用（株主総会決議の要否）】
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- 解雇，退職，休職
【退職の意思表示（退職届）の効力発生時（撤回期限）と信義則の制限】
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- 解雇，退職，休職
【退職の意思表示の無効を認めた裁判例（心裡留保・錯誤・強迫）】
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